11月23日上午，集團黨委副書記、工會主席蓋凌洋來到省建設科研院宣講黨的二十大精神，同時到第四黨支部聯絡點與廣大黨員進行黨的二十大精神學習座談交流。對進一步加強黨的建設、提升企業創新、抓好生產經營、推進深化改革、加快人才培養、扎實做好安全工作、拓展公司勞模創新工作室、職工創新工作室成果轉化等工作進行調研。
來到省建設科研院，蓋凌洋首先深入“職工之家”、省職工技能創新平臺、省勞模創新工作室、集團職工創新工作室，與基層黨員、科研人員面對面互動交流，希望大家充分發揮建科院人才、學科、科研優勢，加強科研攻關和產學研合作，推動更多科研成果轉化，為省建設科研院科研創新、生產經營競爭力提供有力支撐。
宣講會上，蓋凌洋聽取了公司黨委書記、董事長王元的工作匯報，并同第四黨支部青年黨員骨干馬興邦、朱寶旭、李楠等同志進行了座談交流，對省建設科研院前期開展黨的二十大精神學習宣傳貫徹和當前生產經營工作給予了充分的肯定。
宣講中，蓋凌洋圍繞黨的二十大的主題、過去5年的工作和新時代10年的偉大變革，“兩個確立”的決定性意義、開辟馬克思主義中國化時代化新境界、中國式現代化、建設社會主義現代化國家的目標任務、堅持黨的全面領導和全面從嚴治黨、應對風險挑戰等方面，對黨的二十大精神作了系統解讀和深入闡釋，并對學習宣傳貫徹落實好黨的二十大精神提出了具體要求。
蓋凌洋結合個人學習體會，對于如何學習宣傳貫徹落實好黨的二十大精神，同與會人員進行深入交流。希望省建設科研院黨員領導干部要帶著信念、帶著感情、帶著使命去系統學習、感悟蘊含的強大真理力量，體會蘊藏的獨特思想魅力，做到學深悟透，融會貫通，真信篤行。
蓋凌洋強調指出，省建設科研院黨員領導干部要將黨的二十大作出的重大決策部署與自身職責相結合，與推動混改向縱深發展取得成果相結合，一步一個腳印，付諸行動。
一是堅定不移扎實推進企業改革。從思想、制度、創新入手，推動三項制度改革和企業混改工作提速增質，進一步完善企業治理體系，加快推進企業治理現代化，切實提高企業效益，克服當前市場壓力、疫情壓力，不斷激發發展動力活力。
二是堅定不移提升國有企業功能效率。要以黨的二十大精神為引領，高質量完成好今年各項目標任務，堅決貫徹“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”總要求，增強信心、保持定力、堅定底氣，以“咬定青山不放松”的韌勁和“越是艱險越向前”的拼勁，在危機中育先機、于變局中開新局。
三是堅定不移增強科研創新能力。牢記科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力。省建設科研院要發揮企業科研創新優勢，發揮引領支撐作用，自信自強、守正創新，踔厲奮發、勇毅前行，不斷開辟發展新領域新賽道，不斷塑造發展新動能新優勢，以科研創新帶動企業生產經營。
四是堅定不移推進全面從嚴治黨。要始終堅持黨的領導，認真貫徹新時代黨的建設總要求，推動企業基層黨建工作全面進步、全面過硬。狠抓班子建設、黨風廉政建設和作風建設，以政治建設引領企業各方面建設，堅持依法治企、依法強企，邁向高質量發展新征程。
集團黨建工作部呂雙偉部長、集團工會張健副主席、公司領導班子成員、中層骨干代表、第四黨支部全體黨員、創新工作室帶頭人參加學習宣講。大家紛紛表示，要以黨的二十大精神武裝頭腦，緊密結合自身工作和企業發展實際，踔厲奮發，勇毅前行，為公司高質量發展做出新的貢獻。
供稿：黨建工作部
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